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馬鋼股份首席市場分析師夏仕卿:建立人才制度,培養(yǎng)更專業(yè)的人才開展企業(yè)的套期保值工作

5月26日上午,在第二十屆上海衍生品市場論壇鋼鐵分論壇上,中國寶武集團馬鋼股份有限公司首席市場分析師夏仕卿表示,從管理者角度來看,套期保值的風(fēng)險管理應(yīng)建章立制 (包括風(fēng)控體系和邀勵機制)、打造學(xué)習(xí)型操作團隊、配置合適的期貸業(yè)務(wù)的管理部門、期貨業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗總結(jié)匯編、重視評價與考核五方面。

他呼吁,建議證監(jiān)會、國資委等管理部門,對企業(yè)高層管理者開展不定期的脫產(chǎn)培訓(xùn),從頂層設(shè)計入手,增強期貨管理在企業(yè)經(jīng)營中能夠發(fā)揮重大作用的認識。建議證監(jiān)會組織交易所和一些有實際操作經(jīng)驗的企業(yè),研討和編撰企業(yè)套期保值的規(guī)范運作制度。建議建立期貨套保審計的資格證制度,只有獲得資格證的機構(gòu)和專家才能開展期貨套保審計工作。


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